中国移动集团人力资源共享服务中心-年度员工补充医疗保险共享业务统一采购服务项目，为中国移动集团人力资源共享服务中心委托中移（深圳）保险经纪有限公司开展企业补充医疗保险服务供应商的公开引入，资金已落实，有意向的潜在应答人（以下简称应答人）可前来参加应答。一、项目概况. 项目内容:中国移动集团人力资源共享服务中心拟统一采购企业补充医疗保险服务（包括医疗基金和商业保险），对系统内部分单位进行统一管理，各单位根据自身需求选择标准化保障方案或提出个性化需求，自主选择入围的保险服务供应商。本项目预计投保人数规模人，具体以投保信息为准。. 项目金额：引入包：保费规模合计约万（含非标方案），具体签约金额根据入围后实际承保情况计算；引入包：管理基金规模合计约.亿,具体签约规模根据入围后实际情况计算。. 合同期限：引入包、引入包：自框架协议生效之日起至年月日，具体保险合同期限根据各单位自身需求确定。.服务地点：涉及全国。.本项目划分为个引入包，各引入包入围家，允许兼投兼中。引入包：主要提供补充医疗商业保险服务，具体详见技术规范书内容；引入包：主要提供补充医疗健康保障委托管理服务，具体详见技术规范书内容。.本项目设置最高应答限价，引入包最高应答限价为万元（年含税总价，不含非标方案）；引入包含税管理费费率最高应答限价为.%，应答人报价不得高于最高应答限价，否则其应答将被否决。二、资格要求引入包资格要求：..应答人应在中华人民共和国境内依法成立，具有独立法人资格的组织或其他非法人组织。..除甲方另有需求，应答人承诺为本项目开具符合相关规定的增值税专用发票；免税产品提供增值税普通发票。..应答人需为人身险保险公司(含养老险、健康险公司)总公司或取得其总公司唯一授权的省级分支机构(无论提供的产品或服务是否相同，总公司及其分支机构仅能有一家参与本项目应答，否则均将被否决)。..应答人总公司资格要求（须提供相关证明材料）：（）具备中国保险监督管理委员会或中国银行监督管理委员会或国家金融监督管理总局颁发的有效期内的《保险许可证》；（）应答人总公司在中国大陆境内可提供属地理赔服务能力，须提供承诺函；并在甲方有投保需求的省市具备符合监管....
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