宁夏医科大学总医院关于人事档案数字化及专项审核服务招标预告

人事档案数字化及专项审核服务 项目所在采购意向: 宁夏医科大学总医院年（至）月政府采购意向 采购单位 宁夏医科大学总医院 采购项目名称 人事档案数字化及专项审核服务 预算金额 .万元（人民币） 采购品目 应用软件 采购需求情况 档案查缺 （）根据《全区国有企事业单位干部人事档案专项审核工作实施方案》（宁组通[]号）、《全区干部人事档案专项审核工作“回头看”实施方案》（宁组通[]号） 对干部人事档案进行检查，甄别材料完整性，并登记存在的问题，形成干部人事档案查漏补缺登记表（纸质和电子版）。 （）对不属于归档范围或重件的材料应进行鉴别，移交工作人员。 档案收集 将组织人事处存放的档案收集清点、装盒存放室档案库房密集架中。 档案鉴别 依据《干部人事档案工作条例》、《-干部人事档案数字化技术规范》对库存档逐本鉴别、将问题档案登记清楚、交于档案管理人员处理。 整理编码 将已经完成档案鉴别的人事档案进行页面修正、十大类顺序排序、页码编写等工作。 （）将现有部分零散材料补充至干部人事档案中； （）严格把关四类、九类的分类和排序标准； （）严格把关每份材料的类号、页码编注标准； （）档案材料排序完成后，用铅笔在每份材料首页的右上角编上类号和顺序号，并在其右下角编写页码。 档案归档 将整理完成的人事档案装入档案盒中，编写清楚基本信息。 档案扫描 整理完成后，采用平板高清扫描仪，使用彩色分辨率，将纸质档案进行数字化扫描，扫描过程中使用《文档数字化管理系统》对图像数据进行保管。 （）根据档案的材质可选择扫描方式，扫描时档案摆放与扫描仪四角平行，不对档案原件造成破坏，保证档案扫描图像与原件一致、整洁、清晰； （）对拟扫描档案逐页进行检查，根据档案破损、污染和字迹褪变情况，应在注意保护档案不受损害的情况下进行拆件，并注意原件保护； （）采用彩色单页的存储格式，扫描分辨率为，图片文件成品数据为真彩....